• 環境管理體系認證


    基本介紹:

        ISO14000標準是由環境管理標準化技術委員會(TC207)制定的環境管理領域的國際標準,至今已發展成為2015版。ISO14001標準規定了組織能夠用來提升其環境績效的環境管理體系要求。ISO14001標準可供尋求以系統的方式管理其環境責任的組織使用,從而為“環境支柱”的可持續發展做出貢獻。

        GB/T 24001-2016《環境管理體系 要求及使用指南》作為ISO14000環境管理系列標準的核心,旨在為各組織提供框架,以保護環境,響應變化的環境狀況,同時與社會經濟需求保持平衡。本標準規定了環境管理體系的要求,使組織能夠實現其設定的環境管理體系的預期結果。

    本標準與GB/T24001-2004相比,除編輯性修改外主要技術性變化如下:

        ——采用了ISO/IEC導則第1部分附件SL中的高階結構;

        ——修改了術語和定義;

        ——提出了戰略環境管理的思維;                    

        ——采用了基于風險的思維;

        ——強化了領導的作用;

        ——承諾從污染預防擴展到環境保護;

        ——強調將環境管理體系融入組織的業務過程;

        ——更加強調提升環境績效;

        ——明確要求運用生命周期觀點;

        ——細化了內、外部信息交流的要求;

        ——更加強調履行合規義務;

        ——對文件化信息的要更加靈活。

    實施意義:

    1.改進組織的環境行為,規避法律風險和環境風險。

    2.提高企業的管理水平,為企業提供了預防污染、持續發展的科學管理機制。

    3.可向外界證實自身遵循所聲明的環境方針和改善環境行為的承諾,樹立企業良好形象,提高企業信譽和知名度。

    4.有利于滿足市場、用戶和各相關方的需求,有利于吸引投資,有利于產品銷售和市場開拓。

    5.適應綠色消費潮流,提高企業的競爭優勢。

    6.有利于推動企業技術改造,改進工藝技術和開發新產品。

    7.增進企業與周圍居民、社區和相關方的了解,改善相互關系。

    8.有利于企業經濟效益的增長,提高全員的環保意識。

    適合于哪些組織?

    適用于任何有下列愿望的組織:

    1.建立、實施、保持和持續改進環境管理體系。

    2.確保組織自身符合其所闡明的環境方針。

    3.進行自我評價和自我聲明。

    4.尋求組織的相關方(如顧客)對其符合性的確認。

    5.尋求外部對其自我聲明的確認。

    6.尋求外部組織對其環境管理體系進行認證。



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